1月17日，省医疗保障局召开医保支付方式改革交叉调研评估总结交流会，全面总结2022年度全省医保支付方式改革以及医药服务管理工作，谋划2023年重点工作任务。省医保局医药服务管理处和各市州医保局分管副局长、相关业务部门参加会议。

　　    2022年11月中旬至12月中旬，省医保局组织各市州医保局以线上线下相结合的方式，对年度医保支付方式改革工作进行了交叉调研评估。总结交流会上，各调研评估组组长汇报了调研评估情况，深入总结发现的亮点和经验，指出存在的问题和不足。在此基础上，省医保局医药服务管理处处长邓洁云总结了2022年全省医药服务管理工作，并对2023年重点任务进行部署；副处长刘敬伟宣读了《关于医保支付方式改革交叉调研情况的通报》。

　　会议指出，2022年各市州紧紧围绕构建以按病种付费为主的多元复合医保支付体系，抓好以DRG/DIP改革为主的医保支付方式改革工作，取得长足进步和扎实成效。截至2023年1月，已实现12个统筹区DRG/DIP实际付费，实现3个统筹区模拟付费；推进长株潭衡区域DRG改革，助力长株潭医保一体化发展，探索区域医保支付方式改革新路，省级在国家医保局交叉调研评估中被评为优秀，多项经验做法被国家医保局《医保工作动态》刊发，精神疾病等按床日付费、康复病组按价值付费、日间手术和恶性肿瘤门诊放化疗日间付费等多元支付体系有序建立，整体改革蹄疾步稳、成效明显。

　　会议强调，2022年全省医药服务管理工作能够紧盯三高四新的新使命，紧盯医保事业的新任务，紧紧抓住规范统一和改革创新两个着力点，以关键带全盘，以重点求突破，奋力推进新冠肺炎疫情医疗保障、医保目录管理、医保支付方式改革、“三医联动”保障等各项工作，稳妥有序完成各项任务，实现医药服务管理工作新的突破。在此基础上，2023年要持续做好新冠感染患者医疗保障工作，完善医保目录动态调整机制，持续推进医保支付方式改革，规范医保协议管理，促进医药服务能力提升。

　　会议要求，全省医药服务管理部门要加强工作筹划、推进精细治理、注重改革创新、加强上下协同，促进2023年医药服务管理工作涌现更多亮点、凸显更高质效，进一步增强群众医保安全感、获得感、幸福感。

　　    （文/李跃芳）